Về vấn đề này, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội trả lời như sau:
Tại Điều 106 Bộ luật Lao động quy định: Giờ làm việc ban đêm được tính từ 22 giờ đến 6 giờ sáng ngày hôm sau, không quy định về ca ngày, ca đêm. Trường hợp doanh nghiệp bố trí người lao động làm việc vào khung giờ từ 22 giờ đến 6 giờ sáng ngày hôm sau, doanh nghiệp cần bảo đảm tuân thủ quy định về thời giờ làm việc bình thường và các chế độ liên quan đến thời giờ nghỉ ngơi, lương làm việc vào ban đêm quy định tại Điều 104, Điều 106 và Điều 97 Bộ luật Lao động.
Theo Chinhphu.vn
http://baochinhphu.vn/Tra-loi-cong-dan/Che-do-cua-nguoi-lao-dong-lam-viec-vao-ban-dem/393551.vgp